문서의 임의 삭제는 제재 대상으로, 문서를 삭제하려면 삭제 토론을 진행해야 합니다. 문서 보기문서 삭제토론 한화에어로스페이스 (문단 편집) == 노동조합 == 삼성그룹에서 한화그룹으로의 지분 매각이 발표되자, 이에 대한 반발로 2014년 12월 복수의 노동조합이 동시에 설립되었다. 당시 기업별노조인 한화테크윈노동조합과 산별노조인 삼성테크윈지회가 병존하였는데, 최초 교섭대표노동조합의 지위는 한화테크윈노동조합이 얻었다. 이와 같은 복수노조 체제 하에서 2015년 4월 삼성계열사로는 최초로 정식 절차를 거쳐 양 노조가 각각 파업에 돌입을 한 바도 있으나, 같은 해 12월 창립 이후 최초의 단체협약을 체결하면서 지분 매각과 관련된 노사 갈등은 일단락 되었다. 다만, 단체협약 체결 이후에도 매각 중 발생한 각종 사건을 정리하는 과정에서 노사 갈등이 이어진 측면도 있었다. 이에 2019년 초까지는 소규모 쟁의행위도 발생한 것으로 확인되나, 그 이후 약 4년간은 무분규를 이어오고 있다. 한편, 사명이 삼성테크윈에서 한화테크윈으로 변경된 후 2017년 회사 분할 및 2022년 인수, 합병 등을 거치는 과정에서 노조 또한 분화와 신설이 되었고, 현재는 사내에 5개의 노동조합이 병존하고 있다. 2022년 말 기준, 5개의 노동조합 중 4개의 노동조합은 임금 및 단체협약 교섭이 마무리 되었고, 교섭 시작이 늦었던 1개 노동조합은 현재 교섭을 진행 중이다.저장 버튼을 클릭하면 당신이 기여한 내용을 CC-BY-NC-SA 2.0 KR으로 배포하고,기여한 문서에 대한 하이퍼링크나 URL을 이용하여 저작자 표시를 하는 것으로 충분하다는 데 동의하는 것입니다.이 동의는 철회할 수 없습니다.캡챠저장미리보기